为深化校企合作，创新养老人才培养模式，培养高素质应用型养老机构管理人才，学校社会与法学院举办了首届养老院院长训练营。12月12日下午，训练营举行开营仪式，特邀金龄健康(山东)产业投资有限公司的总经理包托娅为开营指导老师，仪式由社会与法学院院长闫小红主持。经个人自荐，面试选拔，最终共有18位同学成为了本届训练营的学员，参与养老院长训练营的学习。
仪式上，闫小红指出开办养老院长训练营是为回应积极应对人口老龄化国家战略，深化学校“1+3+N”特色发展模式，提高养老人才素质的重要举措。希望通过体验式、项目式等多元教学方式，整合学校与企业的教学资源，为学生提供定位明确的精英教育，以此发掘学生在养老领域不同的兴趣和闪光点，培养学生综合能力，为养老行业发掘、储备管理人才。包托娅分享了养老院院长应具备的价值、知识、素质和能力，详细讲述了此次开班的目标和营员守则，寄语成员们能利用好这次训练营的机会，提前了解养老机构的运作模式及组织结构，全方位训练养老院院长需具备的综合能力，为在养老行业的探索与全面发展打下扎实基础。
开营仪式结束后，两位老师和营员一起讨论训练营的开展计划和训练内容，营员们围绕“你眼中的养老院长应该具备什么素质、未来你想接受什么样的培训”主题分组讨论，逐渐明确了养老院院长能力素质要求，并进一步完善了营队训练计划。
通过训练营，同学们能够找到职业发展的目标，在理论和实践的学习中练就过硬本领，在见贤思齐中锤炼品德修为，在养老行业中践行使命担当。
